Personeelswerving

Een potentiële kandidaat wil veel meer zien dan een interessante vacature. Het aanbod voor kandidaten is zeer divers, dus de kans dat er ergens anders een vergelijkbaar of beter aanbod klaarligt, is groot.
Daarom ontwikkelen we een campagne waarbij we ons niet alleen richten op de openstaande vacatures, maar vooral op het overbrengen van jouw merkverhaal. Wie ben jij als opdrachtgever? In wat voor soort team komt nieuw talent terecht? Hoe is de sfeer? En wat zijn de doorgroeikansen?

Op een presenteerblaadje
Een veel gemaakte fout is de aanname dat potentieel geïnteresseerde kandidaten moeite doen om de hele website van voor tot achter uit te pluizen. Zo werkt het niet meer. Is het voor mij als kandidaat niet direct duidelijk? Dan ga ik wel naar een andere potentiële werkgever. We komen nog vaak websites tegen waar de vacatures alleen in de footer te zien zijn.

Of waarbij de ‘werken bij’ pagina’s bestaan uit lange lappen tekst. Een belangrijk onderdeel van de ‘werken bij’ campagne is dus dat we alles op een presenteerblaadje serveren aan de kandidaat.

Every Day heeft een unieke werkwijze ontwikkeld voor campagnes. Van een goed fundament, naar gerichte activaties rondom de belangrijkste focusthema’s. Dat is in een notendop hoe we te werk gaan. Na het fundament beginnen we met de strategie.

Daarna ontwikkelen we een creatief concept, de middelenmix en bewustwording bij de community. Vanuit dat fundament gaan we aan de slag met specifieke focusthema’s: wat heeft prioriteit? Rondom de focusthema’s ontwikkelen we gerichte activaties om het gewenste doelgedrag te realiseren. Dit is een continu proces van analyseren, evalueren en optimaliseren om zo de doelstellingen te bereiken.

Bij Every Day geloven we in slim campagne voeren. Niet schieten met hagel, maar schieten met scherp. Er zijn veel factoren van invloed op het succes van een campagne. Timing, boodschap, strategie, kanalen, doelgroep, budget en niet te vergeten het creatieve concept.

Door inzet van data, innovatieve tools en de juiste kanalen analyseren we continu de resultaten van de campagne. Vanuit die resultaten optimaliseren we de kanalen en passen we aan waar nodig. Slim en flexibel zijn. Dat is de sleutel tot succes.